ODER
Hi, ich bin Marlies und arbeite schon einige Jahre bei BvL. Für die Industriekaufleute bin ich die Ausbilderin.
Meine Ausbildung habe ich im Dualen Studium zur Betriebswirtin gemacht. Seit vielen Jahren kümmere ich mich um die Verbesserung der Ausbildung bei der BvL Group.
Mir ist immer wichtig, dass die Azubis möglichst bald richtig mitarbeiten können und nicht z.B. in der Ausbildungswerkstatt den Tag absitzen.
Auf jeden Fall erwartet sie eine abwechslungsreiche Zeit und viel Zusammenhalt im Team.
Unsere Azubis gehen 1x jährlich auf einen Kennenlerntag, der immer gut besucht ist.
Die Ausbildung ist sehr gut strukturiert und unsere neuen Azubis werden von den "alten" Azubis immer gut empfangen.
Ich schwanke zwischen Fachkraft für Lagerlogistik und Industriekauffrau.
Unsere Ausbildungsvergütung entspricht dem Durchschnitt. Und wir zahlen Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Jeden Monat bekommen unsere Azubis 30,- € Guthaben auf eine ShoppingCard. Ja, ja, ich weiß, das Thema Rente ist langweilig - aber wir zahlen auch gute Zuschüsse für die "Betriebsrente".
Wo soll ich da anfangen. Also richtig stark finde ich, dass wir für unsere Azubis eine Übernahmegarantie nach der Ausbildung haben.
Unsere Arbeitszeiten sind himmlisch - der Freitag ist für alle kurz.
Während der Ausbildung bieten wir den meisten Azubis einen eigenen Schulungsraum für eigenes Lernen, Berichtshefte schreiben oder innerbetrieblichen Unterricht.
Habe ich schon erwähnt, dass wir ein Mitarbeiterrestaurant haben? Das anno 1860 gibt es seit 2020 und dort gibt es alles für das Frühstück oder die Mittagspause.
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