V-Markt / V-Baumarkt

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85%Übernahmequote

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Häufige Fragen zur Ausbildung – V-Markt / V-Baumarkt

Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus?

Nachdem deine Bewerbung von unserem jeweiligen Marktleiter/in geprüft wurde, nehmen wir telefonisch mit dir Kontakt auf, um ein Interview mit dir zu vereinbaren.
Am Tag des Interviews möchte unser/e Marktleiter/in dich kennen lernen, dazu stellt er/sie dir ein paar Fragen zu deiner Person. Auch möchten wir wissen, warum du dich gerade für diesen Ausbildungsberuf entschieden hast. Nach einem erfolgreichen Interview machen wir mit dir noch einen Praktikumstag aus. So hast du nochmal die Möglichkeit zu prüfen, ob dir die Arbeit bei uns Spaß macht. Nach dem Praktikum wird dann noch ein Abschlussgespräch stattfinden.

Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?

Du hast sehr gute Chancen nach der Ausbildung übernommen zu werden. Bei guten Leistungen während der Ausbildung werden die Auszubildenden im Anschluss in ein Arbeitsverhältnis übernommen.

Was für Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Auszubildende in Ihrem Unternehmen?

Nach der Ausbildung haben wir verschiedene Aufstiegs-/ Karrieremöglichkeiten:

Erstverkäufer/in (m/w/d)
Abteilungsleiter/in (m/w/d)
stellvertretende/r Marktleiter/in (m/w/d)
Marktleiter/in (m/w/d)

Nach der Ausbildung gibt es aber auch verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B.:

verschiedene Fachwirte (Handelsfachwirt, Wirtschaftsfachwirt)
Betriebswirt
Wirtschaftsassistent

Welchen Urlaubsanspruch haben die Auszubildenden / Dualen Studenten in Ihrem Unternehmen?

Alle Auszubildenden haben bei uns einen Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen.

Häufige Fragen zur Ausbildung – V-Markt / V-Baumarkt

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