hagebaucentrum bolay GmbH & Co. KG

Ausbildung:
Die Ausbildung bei uns dauert zwischen 2 und 3 Jahren je nach Ausbildungsberuf. Auch eine Verkürzung ist bei guten Leistungen im Betrieb und in der Berufsschule möglich! Der Berufsschulbesuch ist in die Arbeitswoche integriert. Das heißt die Azubis gehen etwa 1,5 Tage in der Woche zur Schule und sind 3 Tage im Betrieb anwesend. So kann direkt in der Praxis angewendet werden, was zuvor theoretisch erlernt wurde.

Duales Studium:
Das Duale Studium BWL-Handel an der DHBW Stuttgart dauert insgesamt drei Jahre, die sich in Praxis- und Theoriephasen untergliedern. Diese dauern jeweils ungefähr 3 Monate. Dies hat den Vorteil, dass sich die Studierenden immer auf den Part konzentrieren können, den sie derzeit absolvieren. Trotz der Abgrenzung findet eine starke Vernetzung von Praxis und Theorie statt, wodurch das Gelernte optimal umgesetzt und behalten werden kann.

Azubis und Duale Studenten haben einen Urlaubsanspruch von 28 Tagen pro Jahr. Wir achten bei der Gestaltung besonders darauf, dass Auszubildende diesen während ihrer Berufsschulferien nehmen können, sodass die Zeit auch wirklich für die Erholung und freizeitliche Aktivitäten genutzt werden kann.

Uns ist es wichtig, dass Auszubildende früh, ihrem Ausbildungsgrad entsprechende, verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen. So organisieren zum Beispiel die Azubis aus dem 3. Lehrjahr an unseren Standorten Rutesheim und Ditzingen jährlich unseren Weihnachtsbaumverkauf. Die Erlöse aus diesem, werden für einen selbst gewählten guten Zweck gespendet. Ähnlich wie bei diesem Beispiel hat jedes Lehrjahr seine eigenen, festen Projekte im Jahr, welche das selbständige und eigenverantwortliche Arbeiten fördern.

Die Chancen nach der Ausbildung oder dem Studium bei uns übernommen zu werden sind sehr gut! Unser Anliegen ist es nicht, auszubilden, weil wir günstige Arbeitskräfte suchen, sondern weil wir unsere Fach- und Führungskräfte von Morgen selbst aussuchen und mit dem nötigen Know-how und Wissen ausstatten möchten. Unser Wunsch ist es, im Optimalfall Menschen von der Ausbildung bis zur Rente partnerschaftlich zu begleiten.

Es ist uns ein Anliegen unsere Mitarbeiter stets auf dem neusten Stand zu halten. So sorgen wir zum Beispiel für regelmäßige Produktschulungen, bieten für unsere Kollegen E-Learning an und unterstützen generell sehr gerne den Wunsch nach Weiter- und Fortbildungen. Denn: wer rastet, der rostet!
Wer nach der Ausbildung noch weiter die Schulbank drücken möchte, kann sich bspw. durch das Ablegen der Handelsfachwirtsprüfung mit Ausbilderschein fortbilden. Auch die Weiterbildung zum Betriebswirt ist bei uns grundsätzlich möglich.

Mein Geheimtipp: Gebt euch bei der Gestaltung eurer Bewerbungsunterlagen viel Mühe. Sie sind der erste Eindruck und sollten vollständig, korrekt und ordentlich aussehen. Habt ihr Lücken oder eine schlechte Note im Lebenslauf/Zeugnis stehen? Versucht nicht das zu verbergen sondern erklärt direkt am Anfang die Situation. Vieles lässt sich nachvollziehen, wenn man die Geschichte hinter einer Lücke oder einer schlechten Note kennt.
Das wichtigste ist sowieso, dass ihr einen Beruf findet, der euch begeistert, auf den ihr wirklich Lust habt. Wenn man euch diese Freude anmerkt, kann sowieso nicht mehr all zu viel schief gehen;)
Und mein letzter Tipp: ehrlich währt am Längsten! Jeder Mensch hat Stärken und jeder Mensch hat Schwächen. Dass niemand perfekt ist, ist auch gut so. Daher kann und sollte man zu seinen Schwächen stehen, anstatt sie hinter einer Lüge zu verbergen. Am Ende kommt nämlich sowieso alles raus und das ist dann für alle Beteiligten unangenehm.

Habt ihr noch weitere Fragen?
Ich bin gerne für euch da!

Nina Behrens
E-mail: nina.behrens@hagebau-bolay.de
Telefon: 07152/5006-9135