ODER
Als Firma bieten wir eine Ausbildung zum/zur Schifffahrtskaufmann/-kauffrau an.
Die Ausbildung wird im dualen System durchgeführt. Dies bedeutet einen Praktischen Teil innerhalb des Unternehmens und einen Theoretischen Teil in der Berufsschule.
Zunächst benötigen wir ein kurzes Anschreiben, einen Lebenslauf und die letzten beiden Zeugnisse, um die Unterlagen zu sichtigen.
Anschließend würden wir uns mit Ihnen in Verbindung setzen, um einen Termin für ein persönliches Bewerbungsgespräch zu vereinbaren, wo es darum geht einige grundsätzliche Fragen zu klären, aber auch zu schauen ob der Bewerber sich gut in das Team der Auszubildenden im Unternehmen eingliedern würde.
Eine Bewerbung ist jederzeit möglich, bis zum Zeitpunkt des Ausbildungsstarts (zweimal im Jahr).
Im Unternehmen haben wir ein Team an Ausbildern, welche für die Auszubildenden zuständig sind und als Ansprechpartner während der Ausbildung fungieren.
Es wird darauf geachtet, dass zu jeder Zeit eine gute Betreuung sichergestellt wird.
Nach jeder Abteilung, wo der Auszubildende tätig war, gibt es ein Feedbackgespräch zwischen den Auszubildenden und der Abteilungsleitung, um ein beidseitiges Feedback zu senden und die Entwicklung des Auszubildenden zu fördern.
Gleichzeitig werden zwischen den Auszubildenden und Ausbildern regelmäßige Feedbackgespräche organisiert, sodass die Festgesetzen Lernziele optimal erreicht werden können.
Grundsätzlich stellen wir als Unternehmen die Auszubildenden ein, um diese im Anschluss auch übernehmen zu können.
Die aktuelle Übernahmequote liegt bei 90%.
Für diesen Schritt brauchen wir noch eine gültige E-Mail-Adresse von dir. Bitte hinterlege sie in deinem Account.