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Themenübersicht
  1. Welche Ausbildungen/Dualen Studiengänge bieten Sie an?
  2. Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?
  3. Wie viele Ausbildungsstellen werden jährlich bei Ihnen ausgeschrieben?
  4. Wie sieht die Betreuung während einer Ausbildung in Ihrem Betrieb aus?
  5. Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?
  6. Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?
  7. Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?
  8. Wie sieht ein typischer Karriereweg aus?

Häufige Fragen zur Ausbildung – NATUS GmbH & Co. KG

Welche Ausbildungen/Dualen Studiengänge bieten Sie an?
  • Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)
  • Fachinformatiker Fachrichtung Anwendungsentwicklung (m/w/d)
  • Fachinformatiker Fachrichtung Systemintegration (m/w/d)
  • Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
  • Industrieelektriker Fachrichtung Betriebstechnik (m/w/d)
  • Industriekaufmann (m/w/d)
  • Konstruktionsmechaniker Fachrichtung Feinblechbau (m/w/d)
  • Maschinen- und Anlagenführer Fachrichtung Metall- und Kunststofftechnik (m/w/d)
  • Technischer Produktdesigner Fachrichtung Maschinen- und Anlagenkonstruktion (m/w/d)
  • Technischer Systemplaner Fachrichtung Elektrotechnische Systeme (m/w/d)


Duale Studiengänge:

  • Studiengang Elektrotechnik (B. Eng.)
  • Studiengang Maschinenbau (B. Eng.)
  • Studiengang Wirtschaftsingenieurwesen (B. Eng.)


    • Die Ausbildung erfolgt zeitgleich als Elektroniker für Betriebstechnik (Studiengang Elektrotechnik), als Konstruktionsmechaniker (Studiengang Maschinenbau) und als technischer Produktdesigner (Studiengang Wirtschaftsingenieurwesen).

Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?

Unser offizieller Ausbildungsstart ist der 01.08. eines Jahres. Gerne ermöglichen wir dir auch einen kurzfristigen Einstieg zu einem anderen Zeitpunkt in die Ausbildung und freuen uns ganzjährig über deine Bewerbung!

Wie viele Ausbildungsstellen werden jährlich bei Ihnen ausgeschrieben?

Pro Jahr starten ca. 15 Auszubildende ihre berufliche Laufbahn bei uns und verstärken unser Team.

Wie sieht die Betreuung während einer Ausbildung in Ihrem Betrieb aus?

Wir haben für jeden Ausbildungsberuf individuelle Ansprechpartner sowie für die gewerblich-technischen Ausbildungsberufe einen hauptamtlichen Ausbildungsleiter, die unseren Auszubildenden jederzeit zur Verfügung stehen.

Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?

Da uns der direkte Kontakt und Austausch mit den Auszubildenden am Herzen liegt, führen wir regelmäßig und zu verschiedenen Anlässen persönliche Feedbackgespräche.

Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen wie z.B. einem Zuschuss zum Busticket?

Unseren Auszubildenden zahlen wir einen Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen, freiwillige Sonderzahlungen und Urlaubsgeld. Außerdem haben wir Kooperationen mit Fahrschulen, bei denen ihr einen Rabatt erhaltet.

Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?

Wir sind ein wachsendes Familienunternehmen und bilden für den eigenen Bedarf aus. Daher bieten wir dir nach erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung vielfältige Karrieremöglichkeiten.

Wie sieht ein typischer Karriereweg aus?

Wir fördern die individuelle Entwicklung je nach Ausbildungsberuf und Interessen und bieten ganz unterschiedliche Karrieremöglichkeiten.

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