UDG Ludwigsburg GmbH

Die United Digital Group (UDG) bietet verschiedene Ausbildungsstellen in der Digital- und IT-Branche an. Zu den Ausbildungsstellen gehört beispielsweise eine Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration, die in Kooperation mit der Hochschule Rhein-Main angeboten werden. Diese Programme kombinieren theoretischen Blockunterricht mit praktischen Einsätzen bei der UDG, um den Auszubildenden wertvolle Berufserfahrung zu ermöglichen​.

Mit circa einem Jahr Vorlauf können sich Interessierte über unsere Karrierewebsite bei uns bewerben. Nach Sichtung der Bewerbungsunterlagen erhält der/die Bewerber:in zeitnah eine Rückmeldung von uns. Passende Kandidat:innen werden daraufhin zu einem ersten Gespräch eingeladen, um sich dem Recruiting-Team vorzustellen und die UDG ein erstes Mal besser kennenzulernen. Daraufhin erhält der/die Bewerber:in gegebenenfalls eine zu lösende Coding-Challenge, die uns ein besseres Bild der bereits vorhandenenen Skills verschaffen soll. Keine Angst, hier geht es nicht darum, die Coding-Challenge 100% richtig zu lösen. Daraufhin erhält der/die Bewerber:in erneut eine Rückmeldung und gegebenenfalls eine Einladung zu einem weiteren Gespräch. Die Bewerbungsphase endet mit der Besetzung aller Stellen.

Die Bewerbungsfrist für eine Ausbildung bei der UDG variiert je nach angebotener Position und Standort. Allgemein empfiehlt es sich, sich etwa ein Jahr bis sechs Monate vor Ausbildungsbeginn zu bewerben, da viele Unternehmen, unter anderem wir als UDG, die Auswahlprozesse frühzeitig starten.

Für eine Ausbildung bei der UDG steht nicht der Schulabschluss oder perfekte Noten im Vordergrund, sondern deine Begeisterung und Motivation. Natürlich sind gute Noten von Vorteil, aber sie sind nicht entscheidend. Viel wichtiger ist es, dass du Interesse an der Tätigkeit mitbringst, Engagement zeigst und dich für digitale Themen begeistern kannst. Es zählt, wie gut du ins Team passt und ob du bereit bist, Neues zu lernen und Herausforderungen anzunehmen. Leidenschaft für den Beruf und eine positive Einstellung sind die Schlüssel zum Erfolg.

Bei uns bist du nicht auf Dich alleine gestellt. Die ersten beiden Tage wird es Auszubildenden-Onboarding-Tage geben, an denen man die anderen Auszubildenden, den Ausbilder, den zuständigen Projektbetreuer und das Unternehmen kennenlernt. Als Auszubildende:r wirst Du von einem zuständigen Ausbilder und einem Projektbetreuer betreut. Auch bekommst Du einen Buddy, welcher Dir bei jeglichen Fragen weiterhilft. 

Die UDG bietet Auszubildenden vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Dazu gehören interne Schulungen zu digitalen Kompetenzen, praxisnahe Projektarbeit mit Mentoring, sowie Soft-Skill-Trainings. Zusätzlich fördert das Unternehmen die Teilnahme an Branchenevents und Workshops, um fachliches Wissen und berufliche Netzwerke auszubauen.