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YNCORIS GmbH & Co. KG

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Themenübersicht
  1. Welche Ausbildungen/Dualen Studiengänge bieten Sie an?
  2. Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus?
  3. Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?
  4. Welche Unterlagen benötigen Sie bei einer Bewerbung
  5. Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen?
  6. Welche Fragen erwarten mich beim Vorstellungsgespräch?
  7. Wie ist der Start in die Ausbildung bei der YNCORIS?
  8. Wie sieht die Betreuung während einer Ausbildung in Ihrem Betrieb aus?
  9. Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?
  10. Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen?
  11. Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?
  12. Was für Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Auszubildende in Ihrem Unternehmen?
  13. Gibt es einen Tag der offenen Tür oder eine Messe, auf der Ihr vertreten seit?

Häufige Fragen zur Ausbildung – YNCORIS GmbH & Co. KG

Welche Ausbildungen/Dualen Studiengänge bieten Sie an?
Technische Berufe
  • Industriemechaniker/-in
  • Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik
  • Mechatroniker/-in
  • Kfz-Mechatroniker/-in
IT-Berufe
  • Fachinformatiker/-in Fachrichtung Systemintegration
  • Kaufmann/frau für Digitalisierungsmanagement
Kaufmännische Berufe
  • Industriekaufmann/-frau
Sonstige Berufe
  • Fachkraft für Schutz und Sicherheit
  • Fachmann/-frau für Systemgastronomie
Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus?

Die Bewerbung sollte vorzugsweise auf dem elektronischen Weg erfolgen über unsere Homepage. (1 Jahr vor Ausbildungsbeginn) 

Gefällt uns deine Bewerbung, schicken wir dir unseren Online-Test zu. Im nächsten Schritt würden wir dich zu unserem Assessment-Center einladen, um dich besser kennen zulernen. Überzeugst du uns, bieten wir dir im Anschluss zeitnah eine Ausbildungsstelle an.


Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben?

Wir freuen uns über deine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung (inkl. der letzten beiden Zeugnisse). Die Bewerbung sollte 1 Jahr vor Ausbildungsbeginn erfolgen.

Welche Unterlagen benötigen Sie bei einer Bewerbung

Zu einer vollständigen Bewerbung gehören:

  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • deine letzten zwei Zeugnisse
  • Bescheinigungen über evtl. absolvierte Praktika 


Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen?

Folgende Vorrausetzungen erwarten wir:

z.B. für die Ausbildung zum/zur Elektroniker/-in , Mechatroniker/-in : der mittlere Schulabschluss (FOR) 

z.B. für die Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau: die Fachhochschulreife (FHR)


Welche Fragen erwarten mich beim Vorstellungsgespräch?

Typische Fragen können sein:

  • Warum möchtest du die Ausbildung xyz machen?
  • Warum hast du dich bei uns beworben?
  • Was sind deine Stärken und Schwächen?
  • Was sind deine Erwartungen an die Ausbildung und an uns als Unternehmen? 
Wie ist der Start in die Ausbildung bei der YNCORIS?

In der ersten Woche lernst du das Unternehmen und deine Azubikollegen kennen. Ihr erhaltet eine Rundfahrt durch den Chemiepark und könnt euch auf ein Kennenlernwochenende mit spannenden Vertrauensübungen und jede Menge Action freuen. 

Wie sieht die Betreuung während einer Ausbildung in Ihrem Betrieb aus?
Wir weisen dir von Anfang an anspruchsvolle Aufgaben zu. In jedem einzelnen Fachbereich helfen dir unsere Ausbildungsbeauftragten in den speziellen Einsatzgebieten weiter und binden dich in das Tagesgeschäft mit ein.

Die Berufsschule für fast alle Technik-Azubis befindet sich ebenfalls auf dem Gelände. Das heißt: Berufsschule, Fachabteilung und Ausbildungswerkstatt sind hier perfekt verzahnt. Bei entsprechender Vorbildung kannst du  auch dein Fachabitur machen.


Gibt es regelmäßig Feedbackgespräche während der Ausbildung?

Es werden regelmäßig Beurteilungsgespräche durchgeführt.

Unterstützen Sie Ihre Azubis mit irgendwelchen Sonderleistungen?

Wir bieten :

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Zuschüsse im Betriebsrestaurant
  • Betriebliche Gesundheitsleistungen
  • Mitarbeiterrabatte
  • Mitarbeiterberatung und Familienservice
Wie groß sind die Chancen nach fertiger Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden?

Da wir bedarfsorientiert ausbilden, darf praktisch fast jeder Azubi nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss mit einem Übernahmeangebot rechnen. Konkret haben wir seit 2010 rund 96 % unserer Absolventen eine Stelle angeboten. 

Was für Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für Auszubildende in Ihrem Unternehmen?

Nach der Übernahme stehen dir dann verschiedene Wege offen: solide Facharbeiterlaufbahn oder Weiterbildung – alles ist möglich. Du möchtest parallel zur Ausbildung die Fachhochschulreife erlangen oder du bist im Besitz der allgemeinen Hochschulreife und hast Interesse an einem berufsbegleitenden Studium? Gerne erklären wir dir im persönlichen Gespräch die Möglichkeiten.

Gibt es einen Tag der offenen Tür oder eine Messe, auf der Ihr vertreten seit?

Gerne kannst du uns im Rahmen einer Messe oder einem Tag der offenen Tür kennenlernen. Informationen diesbezüglich findest du auf unserer Homepage. 

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